Fachkräfte finden & binden – Vielfalt nutzen

Mit einer guten Einarbeitung haben Sie die Weichen für die Zusammenarbeit mit der neuen Fachkraft gestellt. Ob die Einarbeitung aber wirklich gelungen ist, sollten Sie in einem kurzen Gespräch nach etwa 100 Tagen erkunden. In einem weiteren Schritt können Sie den Blick auf die berufliche Zukunft im Unternehmen lenken und gegenseitige Erwartungen abgleichen. Ein hierfür passendes Formular, welches Sie dem zugehörigen pdf-Dokument des Leitfadens entnehmen können, können Sie als Gesprächsleitfaden nutzen.